今年以来，娄星区劳动人事争议仲裁围绕“以调促和”，妥善处理好疫情防控期间的劳动争议，切实保护好劳动者合法权益，为稳就业、保就业、支持企业复工复产提供重要保障。

加大争议调解促稳定。今年以来共受理劳动争议案件109起（其中集体争议案件2起，涉及劳动者78人），不予受理或撤诉（销）49起（主要是政府政策性关停煤矿）。109起受理案件中，庭外调解17起，立案受理92起。为劳动者挽回劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿等各类待遇160余万元。

狠抓质量建设树形象。设立专门的调解室、仲裁庭，并新增了录音笔、执法记录仪、档案储存等设备，为仲裁办案效能提供了硬件保障。每周五常态化学习加强仲裁员队伍建设，今年还聘请了5名资深专职律师（执业十年以上）为兼职仲裁员，努力打造了一支作风硬、业务精、能力强的专业化仲裁员队伍，有效维护了争议双方当事人的合法权益。