娄星卫监发[2016]8号
关于印发《娄星区卫生监督所2016年创文管卫工作实施方案》的通知
各股室：
现将《娄星区卫生监督所2016年创文管卫工作实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。
娄底市娄星区卫生监督所
2016年5月3日
娄星区卫生监督所2016年创文管卫
工作实施方案
2016年是娄星区“十三五”规划的开局之年，也是我市管理国家卫生城市，创建全国文明城市的关键之年，为进一步加强公共场所及医疗机构日常卫生监管，巩固创卫成果，全面推进创建国家文明城市工作，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《公共场所管理条例实施细则》、《医疗机构管理条例》及创文管卫相关规定与标准，结合我所工作实际，特制定本实施方案。
一、指导思想
以“对标找差、创先争优、文明执法、服务为本”为工作原则，以《国家卫生城市标准（2014版）》、《全国文明城市测评体系》为依据，按照“突出重点、攻克难点、凸显亮点”的工作思路，全力调动卫生监督员、协管员的积极性和创造性，不断加强卫生监督管理，提升卫生监督工作质量和服务水平，围绕管理和创建工作目标任务，巩固创卫成果，全面推进我市创建国家文明城市工作。
二、工作内容
严格对照《国家卫生城市标准（2014版）》、《全国文明城市测评体系》有关指标的测评内容、测评标准、测评方法，认真分析问题，查找薄弱环节，针对重点难点，采取有力措施，确保卫生监督承担的创文管卫任务全面达标。
（一）公共场所卫生达标：
1、设置社会主义核心价值观、中国梦、市民文明公约等宣传牌以及“遵德守礼”提示牌，刊播“讲文明树新风”、“做通情达理、文明有礼的娄底人”等公益广告，有电子显示屏的单位每天滚动播放创建国家文明城市宣传标语不少于总量的50%，加强创建全国文明城市工作的培训与宣传。
2、公共场所（住宿业、美容美发场所、沐浴场所等）持有《公共场所卫生许可证》，亮证经营。
3、从业人员持有效健康合格证明、卫生知识培训合格证上岗，有“五病”调离的相关制度和记录。
4、公共用品、用具消毒制度落实，有消毒设备、消毒措施和记录。
5、公共场所环境整洁，干净卫生，各项卫生指标达到国家有关卫生标准要求。
6、公共场所全面禁烟，有明显的禁烟标识。公共区域不设烟具，无烟迹，设专（兼）禁烟劝导员，并佩戴“禁烟劝导员”标志，对吸烟者进行劝阻，不设置自动售烟机。
（二）、生活饮用水卫生达标：
1、设置社会主义核心价值观、中国梦、市民文明公约等宣传牌以及“遵德守礼”提示牌，刊播“讲文明树新风”、“做通情达理、文明有礼的娄底人”公益广告，有电子显示屏的单位每天滚动播放创建国家文明城市宣传标语不少于总量的50%，加强创建全国文明城市工作的培训与宣传。
2、供水单位依法取得供水卫生许可证，管理规范，制度健全，全面禁烟，有明显禁烟标识。
3、从业人员持健康证明、卫生知识培训合格证明上岗，“五病”调离率100%，调离记录健全、完整。
4、供水单位须持有合格的水质检测报告，集中式饮用水水源按规定划分保护区，水质达标。
（三）、医疗机构卫生达标：
1、设置社会主义核心价值观、中国梦、市民文明公约等宣传牌以及“遵德守礼”提示牌，刊播“讲文明树新风”、“做通情达理、文明有礼的娄底人”公益广告，有电子显示屏的单位每天滚动播放创建国家文明城市宣传标语不少于总量的50%，加强创建全国文明城市工作的培训与宣传。
2、医疗机构和医务人员各种资质齐全，公示于机构醒目位置，全面禁烟，有明显禁烟标识。
3、遵守相关医疗卫生法律法规，形成良好的医德医风。
4、严格按医疗机构设置要求分区操作，医疗废物、废水规范处理，环境卫生整洁等。
三、组织机构
为全面推进创文工作，单位成立创建全国文明城市工作领导小组，人员如下：
组 长：李自力
副组长：彭友良、喻祥、邹明权
成 员：胡梅芳、陈向军、成德霖、欧阳绛云、李柳英、谢椿、李魁、周麟翔、吴日晖、杨鑫、陈淑元
四、工作要求
（一）提高认识，高度重视
管理国家卫生城市和创建全国文明城市是市委、市政府提出的惠及民生的工作任务，全体人员要进一步提高认识，高度重视，把创建工作作为当前乃至今后一个阶段的中心工作任务，纳入重要议事日程，要按照创建目标、任务和要求，以强有力的决心和信心，精心组织，狠抓落实，切实做到各项工作不懈怠、不松劲。
（二）明确任务，落实责任
要按照“条块结合，以块为主”的原则，实行上下联动、分工合作，对创建工作目标进行层层分解，落实责任人，实行网格化管理，做到事事有人管、件件有人抓，确保卫生监督的创建工作取得实效。
（三）积极整改，注重长效
要以守土有责的使命感和只争朝夕的紧迫感，反复查找不足，主动拾遗补缺，针对创建工作中的重点难点和薄弱环节，积极探索解决问题和促进工作的有效举措，及时整改，注重解决重点问题与全面管理相结合、集中整治与规范化管理相结合，逐步建立全方位、全覆盖的长效管理机制，提升创建水平。
（四）严肃纪律，加强督查
要进一步建立健全有效的考核奖惩机制，对各项工作进行巡查、指导，所领导小组定期、不定期对各片区的工作进展情况进行督查，对措施不力、行动迟缓、推诿扯皮，影响创建整体效果的，将给予批评教育，对问题突出，造成严重后果或者不良影响的，将按照有关规定严肃追究相关人员的责任。
抄送：区卫生局、市卫生监督所
娄底市娄星区卫生监督所办公室 2016年 5月 3日印发 编辑：娄星在线